系统给了他一个看似崇高的使命，也给了他一个可以尽情挥霍公司资金的平台，但他内心深处，依旧是那个渴望家庭温暖，渴望被人理解，渴望一份简单爱情的人。

“改善就业环境，造福社会大众……”他喃喃自语，“听起来很高大上，可我连自己都还没整明白呢。”

这种迷茫，如同瘟疫般，也悄然蔓延到了寰宇集团那些非“水疗中心项目组”的员工心中。

赵磊的人力资源部依旧是最忙碌的部门之一，因为水疗中心那边还在不断补充各种服务人员，从保洁到保安，从迎宾到技师，需求量巨大。

但其他部门，比如刚刚组建不久，本该为集团未来发展方向出谋划策的“战略发展部”，或是准备为集团各类业务进行市场推广的“品牌营销部”，此刻却都显得有些无所适从。

他们拿着远高于行业平均水平的薪水，在装修奢华的88楼办公区里，每天对着电脑屏幕上早已烂熟于心的公司资料和行业报告发呆。

寰宇集团目前除了那个“超级澡堂子”，似乎并没有其他明确的业务方向。

他们这些被高薪挖来的精英，一身的本事无处施展，只能眼巴巴地看着水疗中心项目组的人忙得热火朝天，而自己则像是一群被遗忘的看客。

“王哥，你说……李董到底怎么想的啊？咱们这战略发展部，都快成‘战略发呆部’了。”一个年轻人压低声音，对他隔壁工位的资深同事说道。

被称为王哥的中年人推了推眼镜，苦笑道：“谁知道呢？李董的心思，你别猜。不过说实话，我这心里也七上八下的。咱们这薪水是高，可天天这么闲着，也不是个事儿啊。再这么下去，我真怕哪天就被‘优化’了。”

“优化”两个字，像一把无形的利剑，悬在每个清闲员工的头顶。

他们开始不自觉地早到晚退，即使没事做，也要装作在认真钻研业务的样子。

办公区里，键盘的敲击声此起彼伏，但仔细一听，不少人其实是在偷偷玩着扫雷或者蜘蛛纸牌，或者在不同的新闻网站之间来回切换，假装搜集行业动态。